El trabajo en la sociedad actual.

Hoy, en medio de una crisis económica mundial, el trabajo parece ser, como siempre, lo más amenzado.Recesión, inflación, inestabilidad, atentan directamente sobre el trabajo asalariado. Y esa frase de que "la crisis la paguen las empresas y no el trabajador" es más un panfleto que algo que pueda pasar en realidad. Ya sabemos que en estos procesos ganan sólo unos pocos. También sabemos que los gobiernos del mundo harán lo imposible para salvar a los bancos de la quiebra pero no moverán un pelo por garantizar un trabajo digno para todos los habitantes de su país.
Por más que hoy se hable mucho de la crisis mundial, el escenario no parece ser nuevo en la sociedad argentina. A partir de mediados de los años 70 la desestructuración social fue imparable y el trabajo pasó a ser un factor más de inestabilidad, no sólo a nivel de políticas estatales, sino de inestabilidad emocional.No es casual que la crisis del trabajo acompañe a la crisis de la familia y de los valores. La incertidumbre, la inmediatez, las mercancías descartables que son el eje de la sociedad actual, no podían dejar de teñir con esas mismas características al trabajo.
Cualquiera sabe a lo que se enfrenta cuando agarra los clasificados de un diario para buscar trabajo. Por un lado, está la extrema competencia y acá abro el primer tema de debate: si bien considero que la capacitación y la educación son necesarias, también hay una realidad que muestra que no todo el mundo puede acceder a eso. Entonces: para dirigir una escuela por supuesto se necesita una alta capacitación, para ser administrtivo en una empresa es lógico pedir un minimo de secundario completo, pero para trabajar en una verdulería o de bachero en un bar, ¿puede ser excluyente no tener el título secundario? ¿es posible pedirle experiencia en el rubro a un chico de 17 años?. Me parece que hoy se exige una sobrecalificación para el trabajo. Y es una forma de exclusión. Porque, ante la demanda enorme de puestos de trabajo que hay, se aplica la ley del más apto. Una especie de Darwinización social en donde sólo sobrevivirá el más capacitado. El resultado: hay muchísima gente que está mucho más capacitada que para el trabajo que hace. Por supuesto, no se le paga de acuerdo a la capacitación sino de acuerdo al puesto. Y también está la persona muy capacitada que lo rechazan de un trabajo por estar demasiado calificado ("vos estás para más") ...Y el trabajador no tiene otra alternativa que sentirse alienado. Y por el otro lado, queda afuera del mundo del trabajo la gente que no pudo acceder a una educación básica. Porque para bachero van a tomar al que tiene el secundario completo, y al que sabe inglés y computación, por si en una de esas lo necesitan para otro tarea. Total, para los otros...están los planes sociales.Porque en la medida en que no haya empleo, y mientras la sociedad no pueda ofrecerlo para todas las personas que lo deseen, esa propia sociedad debe garantizar las prestaciones básicas a todos los ciudadanos. Pero claro, después nos quejamos de los planes sociales...pero es el mismo modelo social y productivo el que los genera.
Por otro lado, hoy, el mundo está presentando un nuevo modelo laboral. Y aunque la mayoría de las empresas aún se rigen por el obsoleto modelo de la cantidad de horas para producior más, lo cierto es que la globalización y la revolución tecnológica apuntan hoy a un "trabajo por objetivos y no por horas". Por supuesto que no en todos los rubros se puede aplicar esto, pero hoy, que internet ha roto con las distancias y el tiempo, se hace necesario un nuevo modelo de trabajo. Muchas empresas en el mundo ya están implementando modelos de trabajo por objetivos e incluso teletrabajo. Y si bien creo que es el trabajo que se viene y para el que sí se necesita mayor capacitación, hay una realidad que no se debe olvidar: si el sistema actual cada vez pone más barreras para ingresar al mundo de trabajo, este nuevo sistema laboral que ya se está perfilando, podrá ser menos alienante para el más capacitado, pero va ser totalmente excluyente para el poco capacitado.
La crisis mundial es sólo un título seguramente temporal, pero la crisis del mundo del trabajo es un tema que amenaza con quedarse.